“要成为修者必须经过晋天的教导”这个言论很快在村子里流传起来, 并得到了所有人的一致赞同。

晋天也听到了这样的言论, 对于最近急剧增加的求辅导的学生，只要他有空, 就来者不拒。他十分乐意看到晋家村有越来越多的修者，这样的话，他就能够有望尽快卸下“粉碎劳工”那辛苦无趣的工作了。

天气已经寒冷下来, 每天晚上的温度都已经到了可以凝冰的程度, 晋家村彻底进入冬季。

晋家村每年冬天都会大雪封山，天气冷的让人不敢出门, 许多年纪稍大的人可能度不过严冬。

晋家村除了晋家的修者，一直没有老人，除了劳累、医疗这些因素外, 晋天认为还和冬天的低温有关。

特别是今年，店铺里早早就没了棉被可以置换, 没有哪家有足够保暖的衣服和被子。

往年没有谁敢在大冬天跑到村子外砍柴单用来取暖, 已经备好的柴火也不敢随心所欲地用。而晋洪用了草木诀留下的大树小树还有许多，在下雪之前, 晋天打算为村子储备足够的柴火。

村子里三百多户，靠部分人准备齐全全村要用的柴火不现实, 晋天便组织村民分批次出动，在保卫队保护下, 让普通村民进山砍柴, 自家准备自家要用的。

很快, 大家发现进山不仅能砍柴, 还能打猎。

“保卫队，发现一群野鹿！”

“第二小队全体集合，跟我来！”接到村民的消息，今天作为打猎小组的第二小队迅速出击，务必要把猎物带回来。

早在一个月前，晋天便带着保卫队深入森林为土窑砍柴，遇到猎物，就顺手打回去给保卫队加餐。

慢慢地，晋天便不再动手，而是让保卫队小组们想法去对付，这样不仅增加保卫队的实战能力还减轻自己的负担。

打了猎物有肉吃，队员们恨不得每天都打到猎物回村，一段时间下来，以前每天出现的猎物都要运气好才碰得到了。

现在村民们进山砍柴，要是发现野物，自己不能去打，一是为了大家的安全，二是给保卫队练手。但是给保卫队提供消息，可以分到一部分，或者换成绩点，这样双方都乐意。

野鹿机警而跑得快，黄小河带领的第二小队从来没有抓到过野鹿，但有了之前失败的经验，他和5个小组队员默契地配合，很快弄到了两只，其他的则跑掉了。

“刚刚我那只应该抓到的，都受伤了，没抓稳，给跑掉了！”一个队员懊恼得要命。

“两只已经是很大的收获，回去吧！”黄小河没有怪队员，他们只有六个人，而且还只有自己是刚刚突破的修者。虽说是修者，但他也就能感应到气感，于实战上没有多大差异，就是每天训练后能更快地恢复状态。

成功在小队中突破成为修者让他松了一口气，保卫队里竞争太强，稍不注意，他可能就会降级成为队员。

晋天在第一天训练的时候，就说十天后，会选出每个小队最优秀的人成为队长。当队长，不仅可以管手下5个队员，一个月还有1000绩点，这么高的绩点是村子里的头一份。

十天后，黄小河成了他所在的第二小队的队长。就在他感觉自己再没有比这更风光的时候，晋天宣布，队长不仅要对自己负责，也要对自己队员负责，十天后，9个小队将重新编为8个小队，哪个队长带领的小队表现最差，那一队就解散，队长和队员都罚一半绩点。

这个消息一出来，黄小河顿时明白了什么叫做“压力”，这不仅关系到自己的面子和绩点，还关系到队员的绩点。

在接下来的训练中，本来就知道努力完成任务的他，更加严格要求自己，并时时刻刻注意起队员的表现来。

十天后，9个小队进行了搬运石头、挖地基、打木材的比拼，成绩最差的第四小队被淘汰，第四小队解散。这时候，大家才发现，扣积分是小事，一起努力拼搏过的队友就要这样解散才是最让人难过的。

而其他8个小队，仍然保留以前的编号，按照此次比拼的成绩，或多或少地得到了绩点和食物奖励。

第四小队分编进其他六个成绩最好的队伍，黄小河的小队也分到了一个原第四小队的成员。

就在黄小河以为自己终于可以稍稍放松一点的时候，护卫队突然突破了7个修者，而其中没有黄小河，却有黄小河的队员。

晋天选取了4个新修者，每人负责两个小队成为中队长，又选了另外两个修者成为大队长。中队长一个月有1200绩点，大队长有1400绩点。

和小队长对队员负责一样，中队长要对两个队负责，大队长要对四个队负责。而以后还会有更多形式的比拼，赢的有奖，输的惩罚。

黄小河手下的队员一朝成修者，立马升级成了管他的中队长！

黄小河当时内心十分复杂，也有一些负面情绪，幸好，晋天及时给他们开导：“与自己共同拼搏过的队友实力增长是好事，大家要为他们高兴，并以此激励自己更加努力。”